4 lauréats du « Prix santé en entreprise 2011 »
- Deloitte, Luxembourg avec le projet intitulé : « Santé et bien-être@Deloitte: un esprit sain dans un corps sain »
- Fondation François-Elisabeth, Luxembourg avec le projet intitulé : « Mentoring 45+ »
- Randstad Interim S.A avec le projet intitulé : « Satisfaire de manière simultanée les intérêts de toutes les parties concernées en répondant aux besoins divers»
- State Street Bank Luxembourg avec le projet intitulé : « Un engagement continu !»
1 lauréat pour le prix catégorie "Inventaire des postes à risques"
- Brasserie Simon, Wiltz: avec le projet intitulé : « Les salariés sont à l’entreprise ce que les engrenages sont à une machine : sans eux, rien ne tourne. Il est donc primordial de veiller à et sur eux »
2 lauréats pour le prix catégorie "Travail dans les bâtiments sains"
- CNA Dudelange avec le projet intitulé « Analyses des bureaux suite aux plaintes de santé des occupants »
- Commission Européenne, Comité local du personnel avec le projet intitulé : « Campagne de sensibilisation du personnel au Sick building syndrome »
Ces entreprises ont aidé à promouvoir le thème de la campagne 2011 «Mieux-être au travail ; l’entreprise et la santé de ses collaboratrices et collaborateurs».
